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[MàJ] Stéphane Richard restera collé à la peau d’Orange

Haute tension

[MàJ] Stéphane Richard restera collé à la peau d'Orange

Le 17 juin 2013 à 15h34

Mis en examen la semaine dernière en rapport avec l'affaire Tapie/Crédit Lyonnais pour « escroquerie en bande organisée », le patron d'Orange est plus que jamais en danger. Mais en attendant que la justice fasse son travail, l'ex-directeur de cabinet de Christine Lagarde restera à son poste assure Le Monde.

L'appui d'une majorité du conseil d'administration 

Aujourd'hui, lundi 17 juin 2013, dans l'après-midi, se tiendra au sein d'Orange un conseil d'administration dans le but de décider du maintien ou non de Stéphane Richard à son poste. Et selon plusieurs sources et en particulier Le Monde, une majorité des quinze membres du conseil d'administration est en faveur du PDG. C'est notamment le cas des trois représentants de l'État, d'au moins quatre administrateurs indépendants, et d'au moins un syndicat.

 

Le président François Hollande, interrogé hier par M6, a pour sa part affirmé que « tant que Stéphane Richard peut être dirigeant de cette entreprise sans qu'il y ait de conséquences de la procédure judiciaire, il restera ». Le résultat du vote de cette après-midi fait donc peu de doute, à moins d'un revirement de dernières minutes. En effet, selon un article du Parisien de jeudi dernier, le soutien du gouvernement et l'État est bien moins important aujourd'hui qu'hier. De quoi créer un mini suspens donc.

Les syndicats mitigés

Du côté des syndicats, les positions sont très divisées. Parmi les syndicats pouvant voter au conseil d'administration, la CFDT semble la plus indiquée à voter en faveur de Stéphane Richard précise L'Express. A contrario, la CGT et Sud pourraient bien voter contre son maintien, notamment pour une question de « moralisation de la vie publique » selon un représentant de Sud. Deux autres syndicats appuient Stéphane Richard, à savoir la CFE-CGC/UNSA et Force Ouvrière, mais ces syndicats n'ont aucune voix au conseil d'administration et n'ont donc pas de poids décisionnel.

 

Pour la CFE-CGC/UNSA, qui a lancé une pétition la semaine passée en faveur de son patron, l'affaire semble en tout cas entendue pour aujourd'hui : « Le risque d’une déstabilisation majeure étant maintenant heureusement écarté, la Direction et son Président se doivent de répondre dès demain aux défis qui assaillent France Télécom-Orange. La CFE-CGC/UNSA publiera la semaine prochaine un document de synthèse sur les priorités vitales, pour les personnels et pour l’entreprise, sur lesquelles le Président confirmé devra donner des réponses. »

 

Il n'empêche que le vote de cette après-midi témoigne d'une certaine fragilité de la situation. Selon l'évolution de l'affaire au niveau de la justice, le remplacement serait facilement envisageable, au moins sur le papier. Il suffirait que les trois représentants de l'État au sein du conseil d'administration inversent leur vote pour que le PDG soit décroché de son poste.

Orange renouvelle sa confiance

Dans un communiqué publié vers 17 h, Orange confirme que le conseil d'administration a renouvelé « sa pleine confiance à Stéphane Richard pour continuer à relever, avec la même énergie, les nombreux défis d’Orange, dans l’intérêt de l’entreprise, de ses salariés, de ses clients et de ses actionnaires ».

 

Pour le moment, le conseil d'administration n'a pas jugé que l'affaire judiciaire actuelle ne remettait en cause la capacité de Stéphane Richard à présider Orange. Néanmoins, l'opérateur historique précise avoir confié à Bernard Dufau, administrateur indépendant, une mission visant à vérifier si à l'avenir Stéphane Richard pourra toujours assumer son rôle de PDG. Preuve que le patron d'Orange marche sur un fil.

Commentaires (47)

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Vous le marquez à la culotte de cheval ? <img data-src=" />

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Mon dieu ce titre !

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Il suffirait que les trois représentants de l’État au sein du conseil d’administration inversent leur vote pour que le PDG soit décroché de son poste.



quel suspense intenable <img data-src=" />

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Orange, fournisseur de jeux de mots depuis 2001.



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morlog a écrit :



Mon dieu ce titre !







ça te dérange, peau d’orange, tu te l’épluches et tu te la manges <img data-src=" />


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Réengagé pendant 24 mois.

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En même temps c’est un bel exemple de la présomption d’innocence …

On ne va pas se plaindre qu’elle existe encore ! Etre mis en examen ne veut pas dire que l’on est coupable !



la CGT et Sud pourraient bien voter contre son maintien, notamment pour une question de « moralisation de la vie publique » selon un représentant de Sud



Et ils accepteraient donc qu’un salarié mis en examen soit licencié sans attendre de savoir si il est vraiment coupable sous couvert de “moralisation” ? Je ne le pense pas … D’ailleurs ce sont les mêmes qui réclament une amnistie pour les salariés qui manifestent violemment …

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Pour plus tard le sous-titre Richard tricard… <img data-src=" />

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domFreedom a écrit :



Pour plus tard le sous-titre Richard tricard… <img data-src=" />







Ou “Richard au mitard”


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A contrario, la CGT et Sud pourraient bien voter contre son maintien, notamment pour une question de « moralisation de la vie publique » selon un représentant de Sud.





Et la présomption d’innocence ?



Autant je peux comprendre que l’on ne le maintienne pas s’il nuit à la société dont il est président, autant je ne peux supporter des syndicats qui ne respectent pas le temps de la justice.



Grillé par J-phil, mais au moins ça prouve une certaine idée de la justice

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GG pour le double jeu de mot titre et sous-titre !

Sinon, bien que cette conclusion me déçoive personnellement, ce n’est jamais que la mise en pratique de la présomption d’innocence, ce qui n’est pas un mal, comme le souligne j-Phil.

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J-Phil a écrit :



En même temps c’est un bel exemple de la présomption d’innocence …

On ne va pas se plaindre qu’elle existe encore ! Etre mis en examen ne veut pas dire que l’on est coupable !







+1. Et bien rappelé ce matin sur France Inter au 79 d’ailleurs





Et ils accepteraient donc qu’un salarié mis en examen soit licencié sans attendre de savoir si il est vraiment coupable sous couvert de “moralisation” ? Je ne le pense pas … D’ailleurs ce sont les mêmes qui réclament une amnistie pour les salariés qui manifestent violemment …





+1. Eviter d’appliquer deux poids, deux mesures, c’est tout le monde ou personne. L’égalité de tous devant la loi ne peut être sélective…


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J-Phil a écrit :



En même temps c’est un bel exemple de la présomption d’innocence …

On ne va pas se plaindre qu’elle existe encore ! Etre mis en examen ne veut pas dire que l’on est coupable !



Et ils accepteraient donc qu’un salarié mis en examen soit licencié sans attendre de savoir si il est vraiment coupable sous couvert de “moralisation” ? Je ne le pense pas … D’ailleurs ce sont les mêmes qui réclament une amnistie pour les salariés qui manifestent violemment …





non mais la CGT… dès que çà parle du patronnant, faut absolument être négatif sans réfléchir une seule seconde. L’exemple de l’employé de base mis en examem est pas mal, j’aimerais bien voir un cgtiste répondre…



En tout cas comme d’hab ce syndicat ne voit pas plus loin que le bout de son nez, et ne pense pas une seule seconde aux conséquences possibles sur l’entreprise… heureusement que d’autres sont moins





Sinon je vois pas l’intérêt du titre de cet news. Faire un jeu de mot sans intérêt, alors que le sous-titre est là pour çà, me semble bizarre.


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fred42 a écrit :



Et la présomption d’innocence ?



Autant je peux comprendre que l’on ne le maintienne pas s’il nuit à la société dont il est président, autant je ne peux supporter des syndicats qui ne respectent pas le temps de la justice.



Grillé par J-phil, mais au moins ça prouve une certaine idée de la justice







Un bel exemple des syndicats ! Je peux pas les voir ces c… là, plus véreux que les politiques…


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moralisation de la vie publique »

Mouais en gros c’est pas les salariés qui votent c’est la CGT/SUD

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C’est drole, les infos disent que les salariés veulent qu’il reste mais finalement seul la CFDT souhaite son maintient ..





Ah les médias et leurs facon de brainwatcher les gens ……




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Naneday a écrit :



C’est drole, les infos disent que les salariés veulent qu’il reste mais finalement seul la CFDT souhaite son maintient ..





Ah les médias et leurs facon de brainwatcher les gens ……





Il n’y a pas que la CFDT, il y a aussi CFE-CGC/UNSA et FO.



En fait seuls CGT/sud ne veulent pas qu’il reste…


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Ce gouvernement n’est pas mieux que le précédent. Un pdg et mis en examen mais on le garde. Super l’image que l’on donne. Le président qui se voulait intraitrable sur ce genre de sujet…









hadoken a écrit :



Il n’y a pas que la CFDT, il y a aussi CFE-CGC/UNSA et FO.



En fait seuls CGT/sud ne veulent pas qu’il reste…







Ca fait longtemps que la CFDT est devenu un syndicat patronal. CFE/CGC ont toujours été marqué au centre voire pro patron.


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richard est au pinard ou au pastis?<img data-src=" />

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Naneday a écrit :



C’est drole, les infos disent que les salariés veulent qu’il reste mais finalement seul la CFDT souhaite son maintient ..





Ah les médias et leurs facon de brainwatcher les gens ……





ils sont syndiqué à quelle hauteur chez FT ? histoire de voir ce que représente la CGT/Sud par rapport aux autres…


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fred42 a écrit :



Et la présomption d’innocence ?



Autant je peux comprendre que l’on ne le maintienne pas s’il nuit à la société dont il est président, autant je ne peux supporter des syndicats qui ne respectent pas le temps de la justice.



Grillé par J-phil, mais au moins ça prouve une certaine idée de la justice







Au début de l’affaire Woerth/Cahuzac, ce dernier clamait son innocence. Ca n’a pas empêché les mecs de gauche/droite de réclamer sa démission. La présomption d’innocence est à géométrie variable dans notre société. Selon que tu peux être utile, tu passes à travers les mailles du filet.



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ouais a écrit :



Ce gouvernement n’est pas mieux que le précédent. Un pdg et mis en examen mais on le garde. Super l’image que l’on donne. Le président qui se voulait intraitrable sur ce genre de sujet…







Ca fait longtemps que la CFDT est devenu un syndicat patronal. CFE/CGC ont toujours été marqué au centre voire pro patron.





La présomption d’innocence surtout dans une affaire ou tu comprend/connais rien, c’est pas que pour les salariés.



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ouais a écrit :



Au début de l’affaire Woerth/Cahuzac, ce dernier clamait son innocence. Ca n’a pas empêché les mecs de gauche/droite de réclamer sa démission. La présomption d’innocence est à géométrie variable dans notre société. Selon que tu peux être utile, tu passes à travers les mailles du filet.





j’entendais d’ailleurs Péqueresse à cette occasion sur France Info ce matin (chose surprenante : pour une fois j’étais plutôt d’accord avec elle) : FT/Orange c’est une boîte qui fait un max de blé dans le monde entier et a 170K employés (dont pas loin de 100K en France). Un gouvernement, c’est - bon an mal an - une vingtaine de pélerins.

Les 1er ministres successifs ont estimé qu’un ministre mis en examen devait démissionné (en fait pour ne pas entacher ses petits camarades) alors que si le PDG d’une énorme boîte démissionnait le résultat (sanction du marché) serait catastrophique (investissements, emploi, etc…)



(Péqueresse ne parlait que de l’habitude prise par les chefs de gouvernement… le reste est mon analyse perso)


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<img data-src=" /> pour le titre

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WereWindle a écrit :



j’entendais d’ailleurs Péqueresse à cette occasion sur France Info ce matin (chose surprenante : pour une fois j’étais plutôt d’accord avec elle) : FT/Orange c’est une boîte qui fait un max de blé dans le monde entier et a 170K employés (dont pas loin de 100K en France). Un gouvernement, c’est - bon an mal an - une vingtaine de pélerins.

Les 1er ministres successifs ont estimé qu’un ministre mis en examen devait démissionné (en fait pour ne pas entacher ses petits camarades) alors que si le PDG d’une énorme boîte démissionnait le résultat (sanction du marché) serait catastrophique (investissements, emploi, etc…)



(Péqueresse ne parlait que de l’habitude prise par les chefs de gouvernement… le reste est mon analyse perso)



Donc en gros ça veut dire qu’un PDG de grande boîte est intouchable à cause du marché qui décide de tout ?

Bon là ok il est présumé innocent, mais si jamais sa culpabilité est avérée, il faudra quand même le garder à son poste pour faire plaisir au marché ?

Déjà que la lagarde est épargnée uniquement à cause de son poste au FMI et que 2 démissions forcées de suite ça ferait tache… <img data-src=" />

Bref, on est quand même très loin d’une justice qui serait la même pour tous… <img data-src=" />


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WereWindle a écrit :



(…)

Les 1er ministres successifs ont estimé qu’un ministre mis en examen devait démissionné (en fait pour ne pas entacher ses petits camarades) alors que si le PDG d’une énorme boîte démissionnait le résultat (sanction du marché) serait catastrophique (investissements, emploi, etc…)



(Péqueresse ne parlait que de l’habitude prise par les chefs de gouvernement… le reste est mon analyse perso)







Tu confirmes bien ce que je dis: la présomption d’innonence est à géometrie variable. La logique aurait voulu que Cahuzac/Woerth/DSK (!) (sans que je cautionne ce qu’ils ont fait) restent en place jusqu’au procès. Mais bon, on les a poussé dehors.



Je n’ose espérer que les lecteurs de pcinpact croient que c’est vraiment pour la présomption d’innocence qu’il est maintenu!



SRichard fait, apparemment, un très bon boulot dans l’amélioration du climat social chez Orange (même s’il y a eu un suicide dernièrement). La preuve est que même les syndicats le trouvent bien. L’État ne peut pas prendre le risque de l’éjecter.



-SRichard est à un an de la fin de son mandat: on le grille pas de suite, seulement plus tard



-SRichard a bien négocier la location de son réseau à Free: tout le monde est content: l’état, free, les actionnaires.



-Hollande veut pas passer pour celui qui coupe les têtes des ministres de sarkozy.



Les raisons que je viens de mentionner ci-dessus montre bien que ce n’est pas uniquement dans un but “noble” qu’il n’est pas éjecté.







aureus a écrit :



La présomption d’innocence surtout dans une affaire ou tu comprend/connais rien, c’est pas que pour les salariés.







Regarde ce que je dis plus haut.


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J-Phil a écrit :



En même temps c’est un bel exemple de la présomption d’innocence …

On ne va pas se plaindre qu’elle existe encore ! Etre mis en examen ne veut pas dire que l’on est coupable !



Et ils accepteraient donc qu’un salarié mis en examen soit licencié sans attendre de savoir si il est vraiment coupable sous couvert de “moralisation” ? Je ne le pense pas … D’ailleurs ce sont les mêmes qui réclament une amnistie pour les salariés qui manifestent violemment …







Quel rapport avec la présomption d’innocence ? Le mec est pas condamné au pénal.



Il est juste question de le démettre de ses fonctions d’un emploi de premier plan dans une entreprise avec une forte participation de l’état parce qu’il existe un ou des indices graves ou concordants qu’il ait participé en tant qu’auteur ou complice à un délit ou un crime…



Si la presse est correcte, il est PDG donc révocable ad nutum, donc on peut se passer des comparaisons biaisées avec les salariés.


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Donc en gros hollande ne le garde pas dans un but noble mais parce qu’il est content de son boulot et stephane richard est un “ministre” de sarkozy, lui qui a aussi des gens de gauche ( DSK notamment ) en ami.



D’ailleurs si on vire richard alors qu’il est suspecté, les français vont pensé que c’est parce qu’il était sarkozyste.



Hollande va couler la france.


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gavroche69 a écrit :



Donc en gros ça veut dire qu’un PDG de grande boîte est intouchable à cause du marché qui décide de tout ?





ce n’est pas ce qui est dit (nulle part)





gavroche69 a écrit :



Bon là ok il est présumé innocent, mais si jamais sa culpabilité est avérée, il faudra quand même le garder à son poste pour faire plaisir au marché ?





S’il est condamné il se fera lourder, c’est quasi évident (le marché justement, verrait encore plus mal qu’un escroc - puisque c’est ce pour quoi il est interrogé - lui demande de l’argent)





gavroche69 a écrit :



Déjà que la lagarde est épargnée uniquement à cause de son poste au FMI et que 2 démissions forcées de suite ça ferait tache… <img data-src=" />

Bref, on est quand même très loin d’une justice qui serait la même pour tous… <img data-src=" />





Vu la quantité de fusibles qui sautent, clairement, nos “élites” tiennent plus de l’électricien que du dirigeant :/







ouais a écrit :



Tu confirmes bien ce que je dis: la présomption d’innonence est à géometrie variable. La logique aurait voulu que Cahuzac/Woerth/DSK (!) (sans que je cautionne ce qu’ils ont fait) restent en place jusqu’au procès. Mais bon, on les a poussé dehors.



Je n’ose espérer que les lecteurs de pcinpact croient que c’est vraiment pour la présomption d’innocence qu’il est maintenu!





Si tu mets sur le même plan des luttes d’égos et un INpact économique, oui il y a deux vitesses

Mais comme tu le dis :





ouais a écrit :



SRichard fait, apparemment, un très bon boulot dans l’amélioration du climat social chez Orange (même s’il y a eu un suicide dernièrement). La preuve est que même les syndicats le trouvent bien. L’État ne peut pas prendre le risque de l’éjecter.



-SRichard est à un an de la fin de son mandat: on le grille pas de suite, seulement plus tard



-SRichard a bien négocier la location de son réseau à Free: tout le monde est content: l’état, free, les actionnaires.



-Hollande veut pas passer pour celui qui coupe les têtes des ministres de sarkozy.



Les raisons que je viens de mentionner ci-dessus montre bien que ce n’est pas uniquement dans un but “noble” qu’il n’est pas éjecté.





Il est poursuivi pour un truc absolument pas lié à sa position actuelle (encore que…) et ce qu’il fait actuellement il le fait plutôt bien.

Le virer ferait plus de mal que de bien (à prouver mais bon…)

Se cacher derrière la présomption d’innocence et uniquement elle poursuit (de mon point de vue) deux but :




  • la présomption d’innocence recouvre une réalité juridique (en bout de souffle on pourra se cacher derrière ça)

  • quand tu mets “innocence” dans ton argumentaire, les quelques commentateur du café du commerce qui ne sont pas encore dans l’optique “d’t’façon, y sont tous pourris !” peuvent avoir un élan de compassion.



    (et troisième effet kisskool, s’il est effectivement condamné, tu pourra te draper dans ta fierté et dire “mais je tombe des nues ! il a trahi ma confiance !” dans une envolée lyrique (et un peu pathétique aussi)


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WereWindle a écrit :



ils sont syndiqué à quelle hauteur chez FT ? histoire de voir ce que représente la CGT/Sud par rapport aux autres…







Si c’est comme dans le reste des entreprises, ça doit tourner autour de 10% des employés… <img data-src=" /> P’têt un peu plus, vu l’ex status Entreprise Publique…

Faudrait voir le % de personnels qui possèdent encore le status de fonctionnaire dans Orange…


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domFreedom a écrit :



Si c’est comme dans le reste des entreprises, ça doit tourner autour de 10% des employés… <img data-src=" /> P’têt un peu plus, vu l’ex status Entreprise Publique…

Faudrait voir le % de personnels qui possèdent encore le status de fonctionnaire dans Orange…





de l’aveux de mon beau frère qui y bosse, le fonctionnaire arrive à la retraite et commence à devenir une espèce en voie d’extinction <img data-src=" />


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WereWindle a écrit :



ce n’est pas ce qui est dit (nulle part)(…)

Mais comme tu le dis :



Il est poursuivi pour un truc absolument pas lié à sa position actuelle (encore que…) et ce qu’il fait actuellement il le fait plutôt bien.

Le virer ferait plus de mal que de bien (à prouver mais bon…)

Se cacher derrière la présomption d’innocence et uniquement elle poursuit (de mon point de vue) deux but :




  • la présomption d’innocence recouvre une réalité juridique (en bout de souffle on pourra se cacher derrière ça)

  • quand tu mets “innocence” dans ton argumentaire, les quelques commentateur du café du commerce qui ne sont pas encore dans l’optique “d’t’façon, y sont tous pourris !” peuvent avoir un élan de compassion.

    (…) une envolée lyrique (et un peu pathétique aussi)







    Ce que SRichard a fait auparavant n’entache en rien la qualité de son travail chez Orange (quoique…). Pour autant ca ne le rend pas moins condamnable au yeux de la justice.



    Je ne suis pas pour ou contre sa démission. Ce qui m’énerve c’est que les politiques/journaleux se drapent derrière la présomption d’innocence pour justifier son maintien alors que pour d’autres (politiques, hommes d’affaires) cette même présomption n’était pas effective.



    Or, pour moi, il s’agit d’un soutien de circonstance où il y a beaucoup d’intérêts en jeu qui sont tellement importants qu’on ne peut le virer comme ca.



    Ce que je dis c’est que s’il n’y avait pas ces réalités économiques, SRichard n’aurait pas eu le soutien de toute la classe politique (de gauche/droite, comme c’est bizarre) pour qu’il reste à la tête d’orange.




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ouais a écrit :



Ce que SRichard a fait auparavant n’entache en rien la qualité de son travail chez Orange (quoique…). Pour autant ca ne le rend pas moins condamnable au yeux de la justice.



Je ne suis pas pour ou contre sa démission. Ce qui m’énerve c’est que les politiques/journaleux se drapent derrière la présomption d’innocence pour justifier son maintien alors que pour d’autres (politiques, hommes d’affaires) cette même présomption n’était pas effective.



Or, pour moi, il s’agit d’un soutien de circonstance où il y a beaucoup d’intérêts en jeu qui sont tellement importants qu’on ne peut le virer comme ca.



Ce que je dis c’est que s’il n’y avait pas ces réalités économiques, SRichard n’aurait pas eu le soutien de toute la classe politique (de gauche/droite, comme c’est bizarre) pour qu’il reste à la tête d’orange.





s’il n’y avait pas la réalité économique, il aurait pu crever la gueule ouverte dans un caniveau que tout le monde s’en serait foutu à un niveau astronomique, on est bien d’accord.


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Reznor26 a écrit :



Orange, fournisseur de jeux de mots depuis 2001.



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c’est vrai avec Itineris ils auraient plus galéré <img data-src=" />


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pyro-700 a écrit :



richard est au pinard ou au pastis?<img data-src=" />





Au peinard <img data-src=" />


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Il y avait un meilleure jeu de mot avec le film Orange Mécanique.

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ouais a écrit :



Je ne suis pas pour ou contre sa démission. Ce qui m’énerve c’est que les politiques/journaleux se drapent derrière la présomption d’innocence pour justifier son maintien alors que pour d’autres (politiques, hommes d’affaires) cette même présomption n’était pas effective.

[…]

Ce que je dis c’est que s’il n’y avait pas ces réalités économiques, SRichard n’aurait pas eu le soutien de toute la classe politique (de gauche/droite, comme c’est bizarre) pour qu’il reste à la tête d’orange.







C’est les journaleux qui ont commencé à gueuler sur tous les toits pour créer un débat stérile et faire de l’audience. Je ne sais plus quel reporter avait donné le pourcentage de patrons sous le coup d’une mise en examen ou qui avaient déjà étés condamnées pour une chose ou l’autre et c’était un % à deux chiffres.



Ensuite, si les deux camps sont d’accord pour dire que SRichard doit être maintenu, soit c’est un complot, soit c’est que leurs mauvaises fois respectives ne suffisent pas à cacher le fait que, apparemment, il doit faire du ‘bon’ boulot.


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WereWindle a écrit :



de l’aveux de mon beau frère qui y bosse, le fonctionnaire arrive à la retraite et commence à devenir une espèce en voie d’extinction <img data-src=" />





Ils sont peut-être sur la sortie, mais ils étaient presque 60 000 sur les 100 000 employés en France.



Ça fait 60% de tes employés qui sont en fin de vie professionnelle, qui sont dans la boîte depuis avant les ordinateur personnels, les téléphones portables et Internet, et les boutiques Orange.



Franchement, ça m’étonne que l’entreprise (avec l’aide de l’état pour payer les retraites des fonctionnaires tout de même) n’aie pas plus de problèmes avec ces personnes qui sont difficiles à reclasser/occuper et ces personnes doivent souffrir et ne pas êtres épanouies à leur boulot.


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comme un morpion sur les c<img data-src=" />s!

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manu28 a écrit :



Ils sont peut-être sur la sortie, mais ils étaient presque 60 000 sur les 100 000 employés en France.



Ça fait 60% de tes employés qui sont en fin de vie professionnelle, qui sont dans la boite depuis avant les signaux de fumée, le morse, le télégraphe, les ordinateur personnels, les téléphones portables et Internet, et les boutiques Orange.



Franchement, ça m’étonne que l’entreprise (avec l’aide de l’état pour payer les retraites des fonctionnaires tout de même) n’aie pas plus de problèmes avec ces personnes qui sont difficiles à reclasser/occuper et ces personnes doivent souffrir et ne pas êtres épanouies à leur boulot.





<img data-src=" /> petit ajout <img data-src=" />


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” A contrario, la CGT et Sud pourraient bien voter contre son maintien, notamment pour une question de « moralisation de la vie publique “





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Vous avez raison sur la présomption d’innocence, mais tout comme Lagarde, il n’y a guère de toute sur son implication dans une affaire de corruption où on a piqué plusieurs centaines de millions d’euros aux contribuables pour le donner à un des mecs les plus véreux de l’histoire politico-financière des 20 dernières années.



Bref, je suis d’accord pour laisser la justice faire son travail, mais je ne verserai aucune larme pour lui quand il sera condamné, en espérant qu’il le soit…

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On a eu d’un Président, un Villepin coupable avant jugement,

maintenant d’un Président, un S Richard innocent avant jugement, est-ce une amélioration ? <img data-src=" /><img data-src=" /> (une vue totalement différente ?)<img data-src=" />

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Non mais donner 400M + 50M (en préjudice morale ??? wtf) alors que la justice au mieux lui aurai donné 100M …. Si tu signe ca soit t’est un con soit t’est dans la magouille.

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Qu’on le laisse à son poste mais au SMIC pendant quelques années !!

Ainsi il saura ce qu’est la vraie vie pour tellement de monde… <img data-src=" />



Idem pour tapie, on lui confisque ses biens mal acquis (donc tous) mais on lui file quand même le RSA parce que on est pas des monstres.. <img data-src=" />

Priver de fric des gens aussi cupides est probablement la meilleure peine possible.

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gavroche69 a écrit :



Qu’on le laisse à son poste mais au SMIC pendant quelques années !!

Ainsi il saura ce qu’est la vraie vie pour tellement de monde… <img data-src=" />



Idem pour tapie, on lui confisque ses biens mal acquis (donc tous) mais on lui file quand même le RSA parce que on est pas des monstres.. <img data-src=" />

Priver de fric des gens aussi cupides est probablement la meilleure peine possible.





mieux encore : au RSA mais ça le pousserait a changer de Job, il faudrait aussi une obligation de passer par Pole Emploi a ce moment là <img data-src=" />


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Et dire que le simple salarié est mis à la porte directement alors qu’un patron …. ho non … et après on va nous rabâcher la présomption d’innocence. <img data-src=" />



Le simple salarié n’aura pas eu l’appuie de l’état … Ha mais si que je suis bête. WTF !



De plus un type Tapis aura eu 100 M euros mais là grâce à cette procédure il a touché 450 M d’euros. Dites c’est mieux que le loto ou l’euro-million avec plus de chance. <img data-src=" />



Allez il ne va y avoir plus personne à condamner pour le hold-up dans ces conditions.



Hold-up de 450 M d’euros, on a retrouvé les magouilleurs en col blanc mais … heu désolé hein les p”tits gens mais ce sont des hauts placés. <img data-src=" /> <img data-src=" />

[MàJ] Stéphane Richard restera collé à la peau d’Orange

  • L'appui d'une majorité du conseil d'administration 

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