Une proche collaboratrice d'Élisabeth Borne nommée à la tête de la Dinum

Une proche collaboratrice d’Élisabeth Borne nommée à la tête de la Dinum

Une proche collaboratrice d'Élisabeth Borne nommée à la tête de la Dinum

Stéphanie Schaer, ingénieure générale des Mines, « polytechnicienne adepte des start-up d’État » passée par l’École nationale supérieure des télécommunications, et actuelle conseillère d’Élisabeth Borne à Matignon, a été nommée directrice interministérielle du numérique (Dinum) en Conseil des ministres ce lundi 26 septembre, relève Acteurs publics.

« Elle a réalisé une partie de sa carrière au secrétariat général de la défense et de la sécurité nationale (SGDSN), puis à la direction générale des entreprises à Bercy (DGE), avant de devenir directrice régionale adjointe des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (Direccte) de Bourgogne, puis de Bourgogne-Franche-Comté après la fusion des deux régions. »

C'est à ce dernier poste qu'elle avait eu l'idée de Signaux faibles, « un algorithme pour lutter contre la faillite » développé pour détecter précocement les entreprises en difficultés et qui a « bénéficié de 2 des programmes phares de la Dinum : les entrepreneurs d’intérêt général (EIG) et les start-up d’État », précise Acteurs Publics.

Elle fut ensuite directrice de cabinet d'Élisabeth Borne, également polytechnicienne, au ministère du Travail, et directrice adjointe de cabinet au ministère de la Transition écologique, avant de la rejoindre à Matignon en tant que conseillère. 

Son prédécesseur, Nadi Bou Hanna, avait quitté la Dinum il y a huit mois après l'avoir dirigée trois ans durant, « sur fond de management contesté par ses troupes ». Depuis, les  ministres de la Transformation et de la Fonction publique Amélie de Montchalin puis Stanislas Guerini cherchaient une femme pour lui succéder.

« Ce n’est déjà pas facile de trouver quelqu’un pour ce job très dur. Ça l’est encore plus si on cherche une femme », expliquait une haute fonctionnaire à Acteurs publics en août dernier. 

Commentaires (17)



« Ce n’est déjà pas facile de trouver quelqu’un pour ce job très dur. Ça l’est encore plus si on cherche une femme », expliquait une haute fonctionnaire à Acteurs publics en août dernier.




Mais c’est parfaitement illégal ! Flagrant délit de discrimination : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1642


J’ai fait du pop-corn.
Et commandé du maïs parce que je sens que je vais être juste, vu les premiers commentaires.


Roohhh vous êtes dur !



C’est juste de l’entre-soi comme d’habitude, histoire d’être sur qu’en changeant de tête on ne change pas de direction.


J’ai comme l’impression que c’est plus une question de corps.
En fait, ils cherchaient une polytechnicienne, plus qu’une femme.


Elle est compétente , j’en reste là


Idem.
Il y a de nombreux choix ou catapultages discutables, pour le coup, sur le papier, c’est cohérent…


Les gens compétents sont placés à des postes en ayant besoin, scandale.



fofo9012 a dit:


Mais c’est parfaitement illégal ! Flagrant délit de discrimination : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1642




Toi, t’as toujours pas compris que les lois, c’est uniquement pour ceux qui ne les font pas (ni leurs copains) ?




jakodorn a dit:


Elle est compétente , j’en reste là




Oui, voilà : on se fiche complètement de son genre, mais on veut une personne compétente pour ce poste. Et d’après son CV présenté ici, ça semble être le cas. C’est tout ce qui compte.


8 mois de recherche pour trouver quelqu’un. Tout ça pour finir avec un parachutage de conseiller ministériel, qui ne semble pas vraiment expert du numérique d’après son parcours pro (mais un polytechnicien est expert de tout, c’est bien connu).



Il y a du y avoir un paquet de désistements…


On va dire qu’elle a quand même une certaine expérience du numérique si l’on regarde son profil LinkedIn :



Chargée de mission en stratégie des technologies de l’information - IT Strategy Project Manager
oct. 2011 - juil. 2012 · 10 mois
Düsseldorf und Umgebung, DeutschlandDüsseldorf und Umgebung, Deutschland



Stratégie IT pour le groupe international d’assurance ERGO



Chef de bureau de l’industrie du logiciel - Software industry Office manager



    juin 2008 - oct. 2009 · 1 an 5 moisjuin 2008 - oct. 2009 · 1 an 5 mois


Chargée de mission sur l’électronique embarquée - Embedded systems Project manager



    sept. 2006 - juin 2008 · 1 an 10 moissept. 2006 - juin 2008 · 1 an 10 mois


Chargée de mission Relations Internationales - International affairs Project manager
ANSSI - Agence nationale de la sécurité des systèmes d’information
sept. 2002 - août 2006 · 4 ans




  • Telecom Paris à la suite de Polytechnique.



Et sur silicon.fr :
Cette même année, elle est nommée suppléante au conseil d’administration de l’Institut national de recherche en informatique et en automatique.


fred42

On va dire qu’elle a quand même une certaine expérience du numérique si l’on regarde son profil LinkedIn :



Chargée de mission en stratégie des technologies de l’information - IT Strategy Project Manager
oct. 2011 - juil. 2012 · 10 mois
Düsseldorf und Umgebung, DeutschlandDüsseldorf und Umgebung, Deutschland



Stratégie IT pour le groupe international d’assurance ERGO



Chef de bureau de l’industrie du logiciel - Software industry Office manager



    juin 2008 - oct. 2009 · 1 an 5 moisjuin 2008 - oct. 2009 · 1 an 5 mois


Chargée de mission sur l’électronique embarquée - Embedded systems Project manager



    sept. 2006 - juin 2008 · 1 an 10 moissept. 2006 - juin 2008 · 1 an 10 mois


Chargée de mission Relations Internationales - International affairs Project manager
ANSSI - Agence nationale de la sécurité des systèmes d’information
sept. 2002 - août 2006 · 4 ans




  • Telecom Paris à la suite de Polytechnique.



Et sur silicon.fr :
Cette même année, elle est nommée suppléante au conseil d’administration de l’Institut national de recherche en informatique et en automatique.


Chargée de mission -> chefaillon
Stratégie IT -> chefaillon
Chef de bureau -> chefaillon
Chargée de mission -> chefaillon
Chargée de mission -> chefaillon
suppléante au conseil d’administration -> chefaillon



formation chefaillon pour du travail de chefaillon… on verra bien ce que ça donnera, mais j’ai de gros doutes sur ses compétences en dehors de donner des ordres, servir de fusible, et prendre 2~3 décisions qui foutrons la merde ou pas…


Albirew

Chargée de mission -> chefaillon
Stratégie IT -> chefaillon
Chef de bureau -> chefaillon
Chargée de mission -> chefaillon
Chargée de mission -> chefaillon
suppléante au conseil d’administration -> chefaillon



formation chefaillon pour du travail de chefaillon… on verra bien ce que ça donnera, mais j’ai de gros doutes sur ses compétences en dehors de donner des ordres, servir de fusible, et prendre 2~3 décisions qui foutrons la merde ou pas…


Et toi, ton boulot, c’est quoi ? Et tu as fait quoi études ?



De toute façon, le poste est un poste de chefaillon direction.



Mais effectivement, une polytechnicienne, ça arrive rapidement à des postes de responsabilité.
J’ai croisé un certain nombre de polytechniciens dans ma carrière et ceux qui avaient les pieds sur terre grimpaient assez vite et étaient souvent impressionnants dans leur capacité à comprendre.


Albirew

Chargée de mission -> chefaillon
Stratégie IT -> chefaillon
Chef de bureau -> chefaillon
Chargée de mission -> chefaillon
Chargée de mission -> chefaillon
suppléante au conseil d’administration -> chefaillon



formation chefaillon pour du travail de chefaillon… on verra bien ce que ça donnera, mais j’ai de gros doutes sur ses compétences en dehors de donner des ordres, servir de fusible, et prendre 2~3 décisions qui foutrons la merde ou pas…


C’est sûr que pour les compétences, tu m’as l’air bien pourvu 😍


Pas de photos ? dommage !
J’aurai bien aimé savoir sur qui taper pour que ça avance à la dinum.


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