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Altice : recrutements et revenus en hausse, SFR vertement critiquée pour son recours au chômage partiel

Altice : recrutements et revenus en hausse, SFR vertement critiquée pour son recours au chômage partiel

Le 25 mars 2020 à 09h03

Altice Europe vient de mettre en ligne son bilan financier pour le quatrième trimestre 2019, et tous les voyants sont au vert avec des résultats supérieurs aux attentes.

Les revenus sont de 3,636 milliards d’euros sur le dernier trimestre, en hausse de 11 %, dont 2,637 milliards en France (+ 13,3 %). Sur l’année, le groupe de Patrick Drahi revendique 14,036 milliards d’euros de chiffre d’affaires, soit 5 % de plus qu’en 2018.

La base des clients en France est en hausse avec 44 000 abonnés sur le fixe (pour un total de 6,356 millions) et de 184 000 sur le mobile (196 000 forfaits de plus, mais 13 000 prépayés de moins… aux arrondis près).

La dette n’a quasiment pas bougé en trois mois, juste au-dessus des 30 milliards d’euros. En bourse, Altice Europe est en forte hausse avec + 24 % ce matin, pour une action à 3,68 euros… alors qu’elle était à plus de 6 euros fin février.

Dans le même temps, les syndicats s’insurgent contre la volonté de SFR de placer en chômage partiel entre 40/50 % (selon une source proche de la direction) et 60 % des employés (selon les syndicats).

« Il y a manifestement un effet d’aubaine, un opportunisme […] Notre métier par essence est moins impacté que d’autres », affirme Xavier Courtillat, délégué syndical central CFDT, comme le rapporte Reuters.

Même son de cloche chez Abdelkader Choukrane, représentant de l’Unsa (premier syndicat chez SFR) : « L’ensemble des salariés sont médusés par rapport à ce comportement : on attend des explications sur le fond comme sur la forme ».

De son côté, Patrick Drahi profitait d’une conférence téléphonique pour défendre ce qu’il présente comme « une très bonne décision » portée par la fermeture des près de 600 boutiques : « nous ne virons personne. Les employés reviendront au travail après la crise », explique Libération.

Dans un tract, la CFDT dénonce un « projet funeste et cynique qui vise à tirer profit de la détresse collective pour préserver des résultats économiques ». Le syndicat ajoute : « S’il est certain que nos entreprises seront, comme toutes les autres, affectées d’une manière ou d’une autre […] il est tout aussi évident que par sa taille et sa nature, notre entreprise est l’une des plus mal placées pour faire appel au chômage partiel ».

Patrick Drahi ne semble pas spécialement inquiet de la crise sanitaire pour les résultats de son entreprise : « En dehors de la partie médias, notre activité est très résiliente […] le groupe s’attend à ce que ses flux de trésorerie résistent tout au long de la crise ».

La CFDT ne décolère pas : « les clients en parc ne résilient pas soudainement leurs abonnements […] au contraire, la période montre que les connexions explosent ... et les forfaits avec ». Le syndicat fustige « la justification économique » avancée par la direction.

Le 25 mars 2020 à 09h03

Commentaires (40)

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Patch a écrit :



“Les autres” (qui sont…? En tout cas pas moi, je ne leur impose absolument rien, bien au contraire. Et pourtant je vais payer aussi) n’imposent rien, puisque la plupart des postes peuvent parfaitement se faire en télétravail. C’est donc un choix pleinement assumé, pour réduire les coûts sur le dos de l’Etat.

D’ailleurs si c’étaient “les autres” qui “imposaient de ne pas bosser”, les syndicats ne diraient rien non plus ici. Donc c’est un peu trop simple de tout mettre sur le dos des “autres”.



Quand il n’y a pas de vente d’abonnements, les appareils en place arrêtent subitement de tomber en panne aussi? Par quelle magie?





Les autres qui sont l’état. Tu devrais savoir cela à force de répondre ton amour du social.

Et l’état a bien forcé la fermeture de tous les commerces non essentiels (cf. la liste officielle).

Et du coup, plus de vente. Et quand tu ne peux plus vendre, tu ne fais plus non plus de marketing, de création de lignes, tu ne gère plus les gens, etc. Le télétravail pour ne rien faire, super idée.



Les syndicats de ces boitent passent leur temps à pleurnicher pour exister. J’ai les mêmes dans la mienne. Jamais une seule idée constructive.



Mais si personne n’impose la fermeture des entreprise, retournons bosser. Je serais bien plus heureux de faire du télétravail plutôt que d’avoir interdiction de travailler. Je dirai aux flics en chemin que tu nous a dit de ne pas être au chômage partiel, on verra comment ils le prendront.


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letter a écrit :



Les autres qui sont l’état. Tu devrais savoir cela à force de répondre ton amour du social.



Hein? <img data-src=" /> Rien compris à ton ânerie (enfin si, j’ai compris que c’était une ânerie. Mais c’est bien la seule chose).





letter a écrit :



Et l’état a bien forcé la fermeture de tous les commerces non essentiels (cf. la liste officielle).



Je ne savais pas qu’une hotline était un commerce. Ni qu’une industrie était un commerce.





letter a écrit :



Et du coup, plus de vente. Et quand tu ne peux plus vendre, tu ne fais plus non plus de marketing, de création de lignes, tu ne gère plus les gens, etc. Le télétravail pour ne rien faire, super idée.



Bis.







letter a écrit :



Les syndicats de ces boitent passent leur temps à pleurnicher pour exister. J’ai les mêmes dans la mienne. Jamais une seule idée constructive.



Et bien entendu tu as déjà vu et entendu tous les syndicats du monde, ainsi que leurs actions et leurs revendications. Ca c’est de la passion ou je ne m’y connais pas!







letter a écrit :



Mais si personne n’impose la fermeture des entreprise, retournons bosser. Je serais bien plus heureux de faire du télétravail plutôt que d’avoir interdiction de travailler. Je dirai aux flics en chemin que tu nous a dit de ne pas être au chômage partiel, on verra comment ils le prendront.



Traduction : “Les syndicats de ces boitent je passent leur temps à pleurnicher pour exister. J’ai les mêmes dans la mienne. Jamais une seule idée constructive.”


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Patch a écrit :



Quand il n’y a pas de vente d’abonnements (ce qui m’étonnerait déjà fort, on peut très bien s’abonner encore aujourd’hui, c’est juste la création de ligne qui sera plus longue qu’à la normale), les appareils en place arrêtent subitement de tomber en panne aussi? Par quelle magie?





Je me retenais de répondre à tes commentaires depuis 6 mois, je me rappelle pourquoi. T’as pas gagné en QI depuis.

Les 40% d’employés qui restent au boulot ils font quoi à ton avis?


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Patch a écrit :



Hein? <img data-src=" /> Rien compris à ton ânerie (enfin si, j’ai compris que c’était une ânerie. Mais c’est bien la seule chose).

Je ne savais pas qu’une hotline était un commerce. Ni qu’une industrie était un commerce.

Bis.



Et bien entendu tu as déjà vu et entendu tous les syndicats du monde, ainsi que leurs actions et leurs revendications. Ca c’est de la passion ou je ne m’y connais pas!



Traduction : “Les syndicats de ces boitent je passent leur temps à pleurnicher pour exister. J’ai les mêmes dans la mienne. Jamais une seule idée constructive.”





Donc si tous ces gens bossent c’est qu’ils ne sont pas au chômage partiel. Aucun souci. Pourquoi ça gueule alors petit géni?


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letter a écrit :



Je me retenais de répondre à tes commentaires depuis 6 mois, je me rappelle pourquoi. T’as pas gagné en QI depuis.



Et c’est toi qui me sors ca après les débilités que tu viens de sortir… C’est vraiment l’hôpital qui se fout de la charité <img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" />

Si tu as besoin de “te retenir de répondre à mes commentaires”, stp ignore moi définitivement. Ca me fera des vacances. Sincèrement.









letter a écrit :



Les 40% d’employés qui restent au boulot ils font quoi à ton avis?



Heu… Ils se foutent de ta gueule aussi fort que moi maintenant?







letter a écrit :



Donc si tous ces gens bossent c’est qu’ils ne sont pas au chômage partiel. Aucun souci. Pourquoi ça gueule alors petit géni?



Parce que moi je sais écrire “génie” correctement?

(Ca me fait bizarre de m’adapter à ton niveau… je sens que je ne vais pas durer longtemps, vu qu’à la fin tu gagneras forcément, par l’expérience)



PS : en même temps, face à toi c’est pas dûr de passer pour un génie…


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Patch a écrit :



Et c’est toi qui me sors ca après les débilités que tu viens de sortir… C’est vraiment l’hôpital qui se fout de la charité <img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" /><img data-src=" />

Si tu as besoin de “te retenir de répondre à mes commentaires”, stp ignore moi définitivement. Ca me fera des vacances. Sincèrement.





Heu… Ils se foutent de ta gueule aussi fort que moi maintenant?





C’est bien mais ça ne répond à rien. Continue à attaquer tout le monde en débitant conneries sur conneries pour défendre un coup que d’arrêter les gens c’est mal car personne ne le demande et ensuite de venir dire que les gens ne sont pas arrêter.

Tu dois vraiment en avoir de la bonne en stock chez toi pour en effet sortir ça.



Ne répond pas à mes commentaires, surtout pour ne pas pouvoir tenir un argumentaire derrière si tu veux des vacances. Ce n’est pas moi qui vient te chercher.&nbsp;


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Parce que moi je sais écrire “génie” correctement?

(Ca me fait bizarre de m’adapter à ton niveau… je sens que je ne vais pas durer longtemps, vu qu’à la fin tu gagneras forcément, par l’expérience)



PS : en même temps, face à toi c’est pas dûr de passer pour un génie…



Super, on voit en effet bien le niveau. Que de la forme, 0 fond. Comme toujours. C’est sur que pour dire de la merde t’es vraiment un champion mais pour creuser y’a plus personne.

Allez, va relever les fautes des autres et laisse les grand discuter maintenant. Je ne vais pas passer mon temps à éditer tout ce que j’écris comme toi.

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letter a écrit :



C’est bien mais ça ne répond à rien. Continue à attaquer tout le monde en débitant conneries sur conneries pour défendre un coup que d’arrêter les gens c’est mal car personne ne le demande et ensuite de venir dire que les gens ne sont pas arrêter.

Tu dois vraiment en avoir de la bonne en stock chez toi pour en effet sortir ça.



Ne répond pas à mes commentaires, surtout pour ne pas pouvoir tenir un argumentaire derrière si tu veux des vacances. Ce n’est pas moi qui vient te chercher.



<img data-src=" />

Non mais c’est bon, pas la peine d’insister, j’ai parfaitement compris que je t’obsédais jusqu’à rêver de moi la nuit. Mais manque de chance pour toi, je préfère les gens qui pensent aussi et ne s’arrêtent pas à réfléchir (ca, même un miroir en est capable).



Pour que j’aie à sortir un argumentaire complet, il faudrait que tu sortes autre chose que des âneries et autres débilités… Mais tu te limites uniquement à ca. Donc je ne vois pas pquoi je me mettrais à un niveau que tu ne comprendrais même pas. Comme je l’ai dit juste avant, je m’adapte juste à ton niveau. Bon après c’est vrai que je parle certainement à la seule personne au monde qui connait TOUS les syndicats du monde, du haut de sa petite boîte isolée…



Et au passage, je vais t’apprendre un truc (de plus… Mais ca, tu le savais déjà, et tu conviendras que ce n’est pas bien difficile) : si tu n’as pas envie de répondre à qqu’un, tu n’es pas obligé. Sisi je t’assure, rien ne t’y force! Tu devrais essayer, tu verras, absolument personne ne te dira rien!


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letter a écrit :



Et l’état a bien forcé la fermeture de tous les commerces non essentiels (cf. la liste officielle).





Euh en l’occurrence et à moins que ça ai changé depuis (possible à la vitesse à laquelle on enchaîne tout et son contraire en ce moment … <img data-src=" />) les boutiques de téléphones portables ont droit à une dérogation qui leur donne droit d’ouvrir quand même.

Après rien empêche les gérants de préférer faire fermer les boutiques quand même pour protéger leurs salariés, comme certains magasins de bricolage qui préfèrent rester fermés au public malgré qu’eux aussi aient le droit d’ouvrir.


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Patch a écrit :



<img data-src=" />

Non mais c’est bon, pas la peine d’insister, j’ai parfaitement compris que je t’obsédais jusqu’à rêver de moi la nuit. Mais manque de chance pour toi, je préfère les gens qui pensent aussi et ne s’arrêtent pas à réfléchir (ca, même un miroir en est capable).



Pour que j’aie à sortir un argumentaire complet, il faudrait que tu sortes autre chose que des âneries et autres débilités… Mais tu te limites uniquement à ca. Donc je ne vois pas pquoi je me mettrais à un niveau que tu ne comprendrais même pas. Comme je l’ai dit juste avant, je m’adapte juste à ton niveau. Bon après c’est vrai que je parle certainement à la seule personne au monde qui connait TOUS les syndicats du monde, du haut de sa petite boîte isolée…



Et au passage, je vais t’apprendre un truc (de plus… Mais ca, tu le savais déjà) : si tu n’as pas envie de répondre à qqu’un, tu n’es pas obligé. Sisi je t’assure, rien ne t’y force! Tu devrais essayer, tu verras, absolument personne ne te dira rien!





T’es même pas capable de lire ce que les autres écrivent sans extrapoler. Passer de “ne pas répondre à tes conneries” à “je rêve de toi la nuit”… tu te prends pour qui? Ça va, tu passes encore les portes?



Tu n’as fait que détournement sur détournement de sujet, comme à chaque fois que j’ai parlé avec toi. Tu ne sais que fais glisser le sujet car tu es incapable de creuser. A part en effet dans la moquerie et la bêtise.



Je vais t’apprendre que je suis assez grand pour faire ce que je veux, et que quand tu viens sortir des conneries en réponse à ce que j’écris, je ne vais pas l’ignorer.

Tu en fais que dénoncer de la forme, mais je t’attends toujours sur le fond, que tu évites encore soigneusement.

&nbsp;

Je n’ai pas à connaitre tous les syndicats du monde pour savoir que quand tu as une bonne partie de tes clients qui ne travaillent pas et qu’un de tes principaux vecteurs de vente est à l’arrêt qu’une bonne partie de ton activité s’arrêter.

Sans compter que vu que tu ne sais pas comment les choses vont se passer derrière, tu coupes tous tes projets non vitaux et tu ne fais que de la continuité d’activité.



Donc ton ton hautain, ta supériorité tu peux te la garder et franchement aller te faire voir ailleurs.


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Guinnness a écrit :



Euh en l’occurrence et à moins que ça ai changé depuis (possible à la vitesse à laquelle on enchaîne tout et son contraire en ce moment … <img data-src=" />) les boutiques de téléphones portables ont droit à une dérogation qui leur donne droit d’ouvrir quand même.

Après rien empêche les gérants de préférer faire fermer les boutiques quand même pour protéger leurs salariés, comme certains magasins de bricolage qui préfèrent rester fermés au public malgré qu’eux aussi aient le droit d’ouvrir.





En effet. J’ai fait un raccourci avec la fermeture des lieux les hébergeant (centre commerciaux, etc.) pour certains.



Du coup, encore mieux. Qu’ils aillent bosser si ils ne veulent pas être au chômage partiel. Je doute qu’ils tiennent longtemps avant d’invoquer le droit de retrait.


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letter a écrit :



Critiqué pour ne pas payer des gens à ne pas travailler? Comment dire… La logique française dans toute sa splendeur.





C’est vrai qu’en ce moment, ce sont les opérateurs télécoms qui sont les plus à plaindre! Il y a des boites pour lesquelles la CA est passé brutalement à zéro. Chez SFR, la perte ca va être rien du tout. Voir du gain avec des gens qui prennent l’option data au dessus dans la situation actuelle.


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yl a écrit :



C’est vrai qu’en ce moment, ce sont les opérateurs télécoms qui sont les plus à plaindre! Il y a des boites pour lesquelles la CA est passé brutalement à zéro. Chez SFR, la perte ca va être rien du tout. Voir du gain avec des gens qui prennent l’option data au dessus dans la situation actuelle.





Exactement. Free et Orange ont décidé de payer leurs sous-traitants instantanément au lieu de à 45-60j, justement pour que les sous-traitants aient une trésorerie, et puissent survivre. Free ne met personne (pour l’instant ?) au chômage partiel, faisant du télétravail ou de la formation pour les postes qui ne peuvent être fait en télétravail.



Et de l’autre côté, on a SFR, qui fait de l’optimisation fiscal jusqu’au dernier centime, et qui vient se mettre en chômage partiel au lieu de payer ses employés à 100%, alors qu’il n’y aura pas de baisse des entrées d’argent. C’est du foutage de gueule monumental. Sans oublier qu’une baisse de 20 points de salaire, pour nombre de ces employés, c’est énorme, voir même catastrophique.

Je ne donne pas mon argent à une entreprise qui traite ses employés de cette façon.


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letter a écrit :



Quand votre unité de vente (et surement de production au final) ne travaille pas, vous maintenez vos fonctions support? Elles font quoi?





Je suis parti de SFR (arrivé là par les rachats successifs Tele2/Neuf/SFR pour finir chez Altice) 2 ans après la reprise par Drahi car sur le fixe cela fonctionnait de plus en plus mal à force de virer les redondances (sur les passerelles de connexion en particulier, qui pouvaient tomber de 2mn à 2h00 plusieurs fois par jour sans pb de lien physique), ce qui posait des problèmes jamais vu jusque là (ni ensuite chez sosh) en télétravail.



Alors si dans la situation de tension actuelle sur les réseaux, il n’y a rien à faire niveau production/support chez SFR, j’en serais bien étonné!



Les aides actuelles destinées aux entreprises qui en ont vraiment besoin seraient un scandale complet chez “Patrick Ponzi”.


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Moi j’apporte juste mon ressenti.



Je trouve hallucinant que ce soit les salariés qui vont payer. Je m’explique.

Le chômage technique, appelé aujourd’hui activité partielle, est un

dispositif permettant de suspendre ou de réduire temporairement

l’activité des salariés tout en leur assurant une rémunération. Destiné à prévenir les licenciements économiques.

Ici on n’assiste pas à un risque de licenciement économique, mais à des boites qui veulent limiter les pertes de leurs BÉNÉFICES ou leurs cashs sur les comptes.

C’est donc ici pour moi un abus comme le PMU ou Air France qui font la même.



&nbsp;En plus les récentes mesures indiquent que c’est les salariés encore qui vont faire 48h/semaines, qui vont perdre RTT et congés. Ça ruissèle du bas vers le haut non ?



Le compromis il est ou exactement ? C’est un problème que les boites ne fassent pas de bénéfice cette année vu les fonds propres qu’elles ont ? Qu’elle ne verse pas de dividende ?

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letter a écrit :



tu te prends pour qui?



Pour qqu’un de plus intelligent que toi (mais ce n’est pas un exploit : 99% des gens ici le sont aussi) pquoi?

Le reste : TL;DR.

Et tu écris vraiment beaucoup pour qqu’un qui se “retient de” répondre… Donc oui je confirme, tu es obsédé par moi, c’en est une très belle preuve.


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Cqoicebordel a écrit :



Exactement. Free et Orange ont décidé de payer leurs sous-traitants instantanément au lieu de à 45-60j, justement pour que les sous-traitants aient une trésorerie, et puissent survivre. Free ne met personne (pour l’instant ?) au chômage partiel, faisant du télétravail ou de la formation pour les postes qui ne peuvent être fait en télétravail.



Et de l’autre côté, on a SFR, qui fait de l’optimisation fiscal jusqu’au dernier centime, et qui vient se mettre en chômage partiel au lieu de payer ses employés à 100%, alors qu’il n’y aura pas de baisse des entrées d’argent. C’est du foutage de gueule monumental. Sans oublier qu’une baisse de 20 points de salaire, pour nombre de ces employés, c’est énorme, voir même catastrophique.

Je ne donne pas mon argent à une entreprise qui traite ses employés de cette façon.



Si, les vendeurs boutiques (source : un vendeur boutique), parce que pour le moment ils ne savent pas quoi en faire exactement… Mais s’ils trouvent, il y aura certainement moins de chômage partiel chez Free.

Mais c’est vrai que comparé à la débilité de SFR et sa moitié d’effectifs, ca reste ridicule.


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flamme-demon a écrit :



Moi j’apporte juste mon ressenti.



Je trouve hallucinant que ce soit les salariés qui vont payer. Je m’explique.

Le chômage technique, appelé aujourd’hui activité partielle, est un

dispositif permettant de suspendre ou de réduire temporairement

l’activité des salariés tout en leur assurant une rémunération. Destiné à prévenir les licenciements économiques.

Ici on n’assiste pas à un risque de licenciement économique, mais à des boites qui veulent limiter les pertes de leurs BÉNÉFICES ou leurs cashs sur les comptes.

C’est donc ici pour moi un abus comme le PMU ou Air France qui font la même.



En plus les récentes mesures indiquent que c’est les salariés encore qui vont faire 48h/semaines, qui vont perdre RTT et congés. Ça ruissèle du bas vers le haut non ?



Le compromis il est ou exactement ? C’est un problème que les boites ne fassent pas de bénéfice cette année vu les fonds propres qu’elles ont ? Qu’elle ne verse pas de dividende ?



Ici ce n’est même pas pour limiter les pertes sur bénéf, puisque comme l’a justement dit yl, ca risque même d’augmenter… C’est pour les augmenter encore plus sur le dos de l’Etat, comme à chaque fois avec Altice.


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letter a écrit :



Quand votre unité de vente (et surement de production au final) ne travaille pas, vous maintenez vos fonctions support? Elles font quoi?





Quand mon unité de vente ne travaille pas, mes clients actuels ne disparaissent pas dans le néant et mon service support continue son activité.



A moins d’être aveugle, difficile de voir autre chose que de l’opportunisme économique (sur le dos du contribuable) de la part de SFR.


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C’est un télécom. 




A l'heure où la quasi totalité des divertissements va passer par les télécom, à l'heure où une bonne partie de la france apprend et travaille grâce aux télécom.      







Je connais une petite société d'informatique bien loin d'être aussi cruciale (grand bien leur en fasse), ils m'ont dit qu'ils ne convenaient pas à du chomage partiel au vue de leur "activité essentielle".      







C'est du foutage de gueule.




On ne sait pas aménager les boutiques en circonstances ni fournir du télétravail (le comble) ?

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Pour Altice peut-être, moi je parle de l’ensemble. Je ne suis pas sûr que le PMU ou Air France gagne plus d’argent, mais de là à en perdre je n’en suis pas persuadé.

Après sur le plan comptable ils vont inclure des charges lourdes et débiles pour plomber les comptes et demander dégraissant des salariés et abattement d’impôt. Mais en rien ils ne seront déficitaires.



C’est toujours magistral de voir comment on essaie de nous faire avaler des couleuvres. Et c’est toujours triste que de nombreuses personnes gobent sans jamais chercher à aller plus loin.

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flamme-demon a écrit :



Pour Altice peut-être, moi je parle de l’ensemble. Je ne suis pas sûr que le PMU ou Air France gagne plus d’argent, mais de là à en perdre je n’en suis pas persuadé.

Après sur le plan comptable ils vont inclure des charges lourdes et débiles pour plomber les comptes et demander dégraissant des salariés et abattement d’impôt. Mais en rien ils ne seront déficitaires.



C’est toujours magistral de voir comment on essaie de nous faire avaler des couleuvres. Et c’est toujours triste que de nombreuses personnes gobent sans jamais chercher à aller plus loin.



Si ca ne passe pas, ca s’arrête là. Si ca passe, ils sont gagnants sur toute la ligne. Donc forcément, aucune raison pour eux de ne pas tenter…


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Guinnness a écrit :



Euh j’ai raté une infos ou on reproche à SFR de faire rester chez eux les salariés dont la présence sur site n’est pas indispensable pour éviter qu’ils s’exposent inutilement à une contamination ?





Non, on leur reproche de mettre des gens au chômage technique, des cadres qui travaillaient en télétravail de chez eux, et qui avaient énormément de travail.

En espérant qu’ils continuent à travailler, et que c’est l”état qui prendra en charge leur salaire (chômage), qui pour eux représente 84% de ce qu’ils touchent habituellement.



Voir le forum lafibre.info :

https://lafibre.info/sfr-les-news/sfr-chomage-partiel/


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Une nouvelle bonne raison de résilier son abonnement SFR…

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Critiqué pour ne pas payer des gens à ne pas travailler? Comment dire… La logique française dans toute sa splendeur.

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Le versement de chômage partiel devrait être conditionné par l’interdiction de versé des dividendes pendant un certain temps…

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tiret a écrit :



Une nouvelle bonne raison de résilier son abonnement SFR…





Pourquoi être allé chez SFR déjà? ;)



Blague à part, Free a annoncé accélérer le paiement de ses petits fournisseurs pour les aider à faire face à la crise, Altice de son côté en profite pour maximiser ses profits…Deux visions différentes d’affronter la crise.


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letter a écrit :



Critiqué pour ne pas payer des gens à ne pas travailler? Comment dire… La logique française dans toute sa splendeur.





Oui tout à fait… Ma boîte (80 personnes, Syntec) nous mets au chômage partiel pour toucher du pognon de l’état tout en nous demandant de bosser à 100 % (voir plus) parce que, quand même nous sommes payés !


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BenoitL279 a écrit :



Oui tout à fait… Ma boîte (80 personnes, Syntec) nous mets au chômage partiel pour toucher du pognon de l’état tout en nous demandant de bosser à 100 % (voir plus) parce que, quand même nous sommes payés !





Difficile de bosser quand votre boutique est fermée. Vous faites de la vente sur eBay de forfaits SFR?



Et pour votre cas personnel, demandez-vous ce que font vos partenaires sociaux. Ce n’est pas parce que vous ne savez pas rappeler la loi à votre direction qu’il faut fustiger les entreprises qui elles l’appliquent.

Pour rappel, le chômage partiel, il n’est pas payé par votre boite mais pas la collectivité.


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Un petit appel à la DIRECCTE devrait vite les calmer dans leur fraude. Et comme demandé plus haut, que font vos syndicats sur un cas pareil ?

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Je suis content que mes impots servent a enrichir SFR en payant des fausses mesures de chômage partiel … En espérant que la DIRECCTE les shoot …

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letter a écrit :



Critiqué pour ne pas payer des gens à ne pas travailler? Comment dire… La logique française dans toute sa splendeur.



Critiquée pour faire payer les gens par les autres, nuance.


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Bah j’ai commencé chez TELE2 Mobile. Fusionné avec Virgin puis racheté par SFR. Là j’en suis sorti.

Pour le Net aussi chez TELE2, racheté par SFR. Bascule chez Free puis plus tard chez Orange car dans mon coin quesiton fibre ce sont les meilleurs. Je suis à 1 GBps en ce moment.

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… surtout quand lui-même pratique à outrance l’optimisation fiscale, et que les salariés victimes des mesures perdront en salaire.

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C’est quoi le nom de la boîte en question ?

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letter a écrit :



Difficile de bosser quand votre boutique est fermée. Vous faites de la vente sur eBay de forfaits SFR?







Difficile de croire qu’entre 40 et 60% du personnel de SFR travaille en boutique <img data-src=" />


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Euh j’ai raté une infos ou on reproche à SFR de faire rester chez eux les salariés dont la présence sur site n’est pas indispensable pour éviter qu’ils s’exposent inutilement à une contamination ?

Que le taulier ai en tête des raison plus financières qu’humanistes ça il n’y a pratiquement aucune doutes vu le passif du personnage mais sur le principe j’ai du mal à voir ce qu’on leur reproche. (ou alors comme c’est SFR c’est forcément de bon ton de cracher systématiquement dessus)

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Patch a écrit :



Critiquée pour faire payer les gens par les autres, nuance.





C’est les autres qui leur imposent de ne pas bosser. C’est aux autres de maintenir leur salaire.


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Norde a écrit :



Difficile de croire qu’entre 40 et 60% du personnel de SFR travaille en boutique <img data-src=" />





Quand votre unité de vente (et surement de production au final) ne travaille pas, vous maintenez vos fonctions support? Elles font quoi?


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letter a écrit :



C’est les autres qui leur imposent de ne pas bosser. C’est aux autres de maintenir leur salaire.



“Les autres” (qui sont…? En tout cas pas moi, je ne leur impose absolument rien, bien au contraire. Et pourtant je vais payer aussi) n’imposent rien, puisque la plupart des postes peuvent parfaitement se faire en télétravail. C’est donc un choix pleinement assumé, pour réduire les coûts sur le dos de l’Etat.

D’ailleurs si c’étaient “les autres” qui “imposaient de ne pas bosser”, les syndicats ne diraient rien non plus ici. Donc c’est un peu trop simple de tout mettre sur le dos des “autres”.







letter a écrit :



Quand votre unité de vente (et surement de production au final) ne travaille pas, vous maintenez vos fonctions support? Elles font quoi?



Quand il n’y a pas de vente d’abonnements (ce qui m’étonnerait déjà fort, on peut très bien s’abonner encore aujourd’hui, c’est juste la création de ligne qui sera plus longue qu’à la normale), les appareils en place arrêtent subitement de tomber en panne aussi? Par quelle magie?


Altice : recrutements et revenus en hausse, SFR vertement critiquée pour son recours au chômage partiel

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