Primes de 1 000 euros pour les employés d’Altice, Iliad et Orange

Le 12 décembre 2018 à 09h06

2 min

Économie

Comme d'autres grandes sociétés, ces trois acteurs des télécoms ont annoncé suivre la communication du gouvernement autour de la défiscalisation d'une prime annuelle versée aux salariés français.

Après une confrontation avec Mathieu Kassovitz sur Twitter, Stéphane Richard avait de son côté précisé qu' « Orange répondra présent à l’effort de solidarité nationale. Il est temps de mesurer nos atouts et de rassembler toutes les bonnes volontés pour repartir de l’avant, en n’oubliant pas le message des gilets jaunes ! ».

Un communiqué indique que la prime sera « d’un montant de 1 000 euros pour les salariés ayant moins de vingt-cinq mille euros de salaire annuel brut et de 500 euros pour les salariés touchant entre vingt-cinq et trente mille euros de salaire annuel brut ». 20 000 salariés sont concernés, contre 6 000 chez Iliad. Altice n'a pas donné de chiffre précis.

Comme Iliad et Orange, Altice a annoncé dans son communiqué que cette « prime de solidarité exceptionnelle sera versée dès que le cadre légal et réglementaire précisant les modalités d'exonération des charges sociales et d'impôts sur le revenu aura été adopté ». Les conditions d'attribution seront précisées en interne dans les jours qui viennent.

Sébastien Gavois

Le 12 décembre 2018 à 09h06

Commentaires (29)

anonyme_5af96fc0c6bcfcf63dedfe7bc68a4860

Le 12/12/2018 à 10h30

Greenwashing, Womenwashing, GiletsJaunesWashing, …

Dommage que ça ne concernera pas les employés des sous-traitants qu’on a en SAV au bout du fil.

Certains diront que c’est mieux que rien, que personne ne les oblige..

ProFesseur Onizuka

Le 12/12/2018 à 10h31

Ils se dépêchent de lâcher un petit billet, pour cacher le cœur du problème les SALAIRES : “La part des salaires dans ce qu’on appelle la valeur ajoutée de l’entreprise est passée de 67% en 1981 à 53% (en 2008). Et dans le même temps, la part des dividendes a beaucoup augmenté(triplé)” " />

SrBelial

Le 12/12/2018 à 10h47

Et en plus … l’accroissement de l’écart entre hauts et bas salaires creuse d’autant plus cette baisse.

Bref : plus rien pour la plèbe.

Jarodd Abonné

Le 12/12/2018 à 10h57

Donc si je comprends bien : ces salariés méritent une prime, les sociétés ont le cash en réserve pour les verser, mais… il faut attendre une défiscalisation pour le faire ? C’est quoi qui les gène, qu’il y ait des charges cotisations sur les sommes versées ? Donc on est ok pour donner des sous, tant que cela ne profite pas à la protection sociale ?

Ami-Kuns

Le 12/12/2018 à 11h45

C’est juste de la com à pas chère." />

Naneday

Le 12/12/2018 à 11h50

Pourquoi aller chialer devant le gouvernement ?

Vous ne pouvez pas demander une augmentation à votre patron comme toute personne intelligente ?

Putain, la France adore s’auto humilié face au monde, les rois de la mendicité, pff j’ai vraiment honte de ce pays

sdesbure Abonné

Le 12/12/2018 à 11h57

20000 employés concernés sur environ 80000…

sont radin chez Orange

steinfield

Le 12/12/2018 à 12h33

Faudrait tout de même pas donner une prime à tout le monde, encore moins à la classe moyenne qui est la vache à lait de l’état.

vampire7

Le 12/12/2018 à 12h54

en n’oubliant pas le message des gilets jaunes !

Ah parce qu’il y avait un message ?

zethoun

Le 12/12/2018 à 13h06

#10

et, à priori, ça ne concerne que Orange SA, pas les filiales (en tout cas aucune annonce de notre coté)

sdesbure Abonné

Le 12/12/2018 à 13h20

#11

faut pas pousser non plus :P, que la haute ;)

FunnyD

Le 12/12/2018 à 14h01

#12

Naneday a écrit :

Pourquoi aller chialer devant le gouvernement ?

Vous ne pouvez pas demander une augmentation à votre patron comme toute personne intelligente ?

Putain, la France adore s’auto humilié face au monde, les rois de la mendicité, pff j’ai vraiment honte de ce pays

lol

Patch Abonné

Le 12/12/2018 à 14h14

#13

Jarodd a écrit :

Donc si je comprends bien : ces salariés méritent une prime, les sociétés ont le cash en réserve pour les verser, mais… il faut attendre une défiscalisation pour le faire ? C’est quoi qui les gène, qu’il y ait des charges cotisations sur les sommes versées ? Donc on est ok pour donner des sous, tant que cela ne profite pas à la protection sociale ?

Ils veulent parfaire leur image, rien de plus. Et si ca peut se faire à moinde coût…

fred42 Abonné

Le 12/12/2018 à 14h15

#14

Il n’a pas complètement tort. C’est même le boulot des syndicats de faire ça.

Jarodd Abonné

Le 12/12/2018 à 14h20

#15

Mais justement, quand on n’est pas dupes, l’image n’est pas améliorée après cette annonce " />

Tout-à-l’heure j’ai vu sur Twitter je-ne-sais-plus-quel-patron dire “ok, puisque Macron demande qu’on participe, je vais donner une prime à mes salariés !”.

C’était peut-être un fake, je n’ai pas voulu cliquer et me faire avoir " /> Mais si c’est vrai, on est vraiment sans une société de cons s’il faut attendre un discours du président pour lâcher une prime…

Patch Abonné

Le 12/12/2018 à 14h26

#16

Jarodd a écrit :

Mais justement, quand on n’est pas dupes, l’image n’est pas améliorée après cette annonce " />

Tout-à-l’heure j’ai vu sur Twitter je-ne-sais-plus-quel-patron dire “ok, puisque Macron demande qu’on participe, je vais donner une prime à mes salariés !”.

C’était peut-être un fake, je n’ai pas voulu cliquer et me faire avoir " /> Mais si c’est vrai, on est vraiment sans une société de cons s’il faut attendre un discours du président pour lâcher une prime…

Mais on est dans une société de cons (où beaucoup encensent ceux qui nous sodomisent à sec ou veulent le faire)… Tu ne l’as pas encore remarqué?

FunnyD

Le 12/12/2018 à 14h36

#17

fred42 a écrit :

Il n’a pas complètement tort. C’est même le boulot des syndicats de faire ça.

Les syndicats non presque plus aucun pouvoir en france, quand ils lancent une grève, on ne parle d’eux que comme d’emmerdeurs, quant à demander une augmentation actuellement, c’est “si t’es pas content y’en a dix comme toi qui n’attendent que de traverser la rue pour trouver du boulot”

Faith

Le 12/12/2018 à 15h10

#18

FunnyD a écrit :

Les syndicats non presque plus aucun pouvoir en france 

 Pour deux raisons, dont ils sont les principaux responsables:

ils ne représentent plus grand monde: en allant sucer l’état pour obtenir des financements, ils se sont coupés des seules personnes qui devraient pouvoir les financer.

en bloquant le pays à chaque réforme visant à réduire le chômage, ils ont créé un pays de chômage massif. L’employeur est donc en position de force, le syndicat n’a aucune marge de négociation (anecdote amusante dans ma boite: l’employeur signale sa volonté de passer un abondement de +20% à +15%, les syndicats refusent et contre-proposent à +25%… aucun accord n’est signé, nous aurons donc +10%).

Bravo les syndicats, belle perf !

 

Jarodd Abonné

Le 12/12/2018 à 15h13

#19

Patch a écrit :

Mais on est dans une société de cons (où beaucoup encensent ceux qui nous sodomisent à sec ou veulent le faire)… Tu ne l’as pas encore remarqué?

Si, mais je resté naïf (ou utopique). Et je pensais que cela avait pris de telles proportions.

FunnyD

Le 12/12/2018 à 15h13

#20

Faith a écrit :

Pour deux raisons, dont ils sont les principaux responsables:

ils ne représentent plus grand monde: en allant sucer l’état pour obtenir des financements, ils se sont coupés des seules personnes qui devraient pouvoir les financer.

en bloquant le pays à chaque réforme visant à réduire le chômage, ils ont créé un pays de chômage massif. L’employeur est donc en position de force, le syndicat n’a aucune marge de négociation (anecdote amusante dans ma boite: l’employeur signale sa volonté de passer un abondement de +20% à +15%, les syndicats refusent et contre-proposent à +25%… aucun accord n’est signé, nous aurons donc +10%).

Bravo les syndicats, belle perf !

Ils en sont en partie responsable, mais les médias en sont aussi responsables, lorsqu’une grève est lancée, on a quasiment jamais la raison du mouvement de grève (petit l’abondement dans ta boite)

Patch Abonné

Le 12/12/2018 à 15h17

#21

Jarodd a écrit :

Si, mais je resté naïf (ou utopique). Et je pensais que cela avait pris de telles proportions.

Ca fait longtemps que je ne me fais plus d’idée à ce niveau. D’ailleurs au taf ca m’a fait devenir relativement cynique, en parlant du pire qu’on a en rajoutant systématiquement “on est tellement bien ici quand même” " />

Faith

Le 12/12/2018 à 15h27

#22

FunnyD a écrit :

Ils en sont en partie responsable, mais les médias en sont aussi responsables, lorsqu’une grève est lancée, on a quasiment jamais la raison du mouvement de grève (petit l’abondement dans ta boite)

Les médias ne devraient même pas avoir à dire quoique ce soit, il ne devrait rien y avoir de visible le jour de la grève: des employés qui font grève, c’est une entreprise qui ne tourne pas.

Si l’entreprise continue de tourner alors qu’il y a XX% de grévistes, alors les grévistes devraient se poser la question de l’importance de leur emploi.

Pas besoin de bloquer, pas besoin de casser, juste rester à la maison.

  

(c’est l’abondement sur le paiement des RTT)

 

gg40 Abonné

Le 12/12/2018 à 15h31

#23

Donc en fait, les sans dents, sans smartphone, sans chauffage, très petits salaires, fonctionnaires… qui se gèle le cul depuis 4 semaines on réussit :

L’abandon des péages urbains pour les citadins qui ce sont pas mobilisés (Pour Paris en tout cas)

L’abandon des vignettes poids lourds pour les routiers qui se sont pas mobilisés

Une prime de noël pour les employés des grosses sociétés qui ne se sont pas mobilisés (boites qui touche une grosse partie du CICE)

Ok vive la nouvelle justice sociale !

FunnyD

Le 12/12/2018 à 15h36

#24

Faith a écrit :

Les médias ne devraient même pas avoir à dire quoique ce soit, il ne devrait rien y avoir de visible le jour de la grève: des employés qui font grève, c’est une entreprise qui ne tourne pas.

Si l’entreprise continue de tourner alors qu’il y a XX% de grévistes, alors les grévistes devraient se poser la question de l’importance de leur emploi.

Pas besoin de bloquer, pas besoin de casser, juste rester à la maison.

??? Les gens qui sont impactés par la grève n’ont pas le droit d’être mis au courant de la raison de la grève ?

(c’est l’abondement sur le paiement des RTT)

on a pas ça chez nous (enfin je crois)

Faith

Le 12/12/2018 à 16h04

#25

FunnyD a écrit :

??? Les gens qui sont impactés par la grève n’ont pas le droit d’être mis au courant de la raison de la grève ?

 

Quelqu’un a dit ça sur ce forum ? Je me demande bien qui, n’hésite pas à signaler son message.

Au cas où tu croirais que c’est ce que j’ai dit, il y a erreur.

 

FunnyD

Le 12/12/2018 à 16h07

#26

Faith a écrit :

Quelqu’un a dit ça sur ce forum ? Je me demande bien qui, n’hésite pas à signaler son message.

Au cas où tu croirais que c’est ce que j’ai dit, il y a erreur.

Faith a écrit :

Les médias ne devraient même pas avoir à dire quoique ce soit, il ne devrait rien y avoir de visible le jour de la grève: des employés qui font grève, c’est une entreprise qui ne tourne pas.

C’est ce que je comprends

fred42 Abonné

Le 12/12/2018 à 16h30

#27

Ce n’est pas ce qu’il a dit. En plus, en coupant son message ici, tu as forcément du mal à le comprendre.

Patch Abonné

Le 12/12/2018 à 19h29

#28

gg40 a écrit :

Une prime de noël pour les employés des grosses sociétés qui ne se sont pas mobilisés (boites qui touche une grosse partie du CICE)

Tu veux dire, cette prime de noël qui était déjà prévue pour 99% des boîtes qui vont la donner et pour qui la défisc est du pain béni (le reste cherchant juste à améliorer leur image à moindre coût en médiatisant le truc)?

gg40 Abonné

Le 13/12/2018 à 07h01

#29

Patch a écrit :

Tu veux dire, cette prime de noël qui était déjà prévue pour 99% des boîtes qui vont la donner et pour qui la défisc est du pain béni (le reste cherchant juste à améliorer leur image à moindre coût en médiatisant le truc)?

 :) Merci de me l'apprendre, je vais regarder cela !

Catégories

Nous Suivre

À propos

Primes de 1 000 euros pour les employés d’Altice, Iliad et Orange

Commentaires (29)