Le CES répond sur la diversité dans ses keynotes

Le 06 décembre 2017 à 09h16

2 min

Économie

Fin novembre, l'organisation GenderAvenger attaquait le Consumer Electronic Show dans une lettre, remarquant que l'ensemble des keynotes listées en ligne n'étaient composées que d'hommes.

« Pour présenter une keynote au CES, le conférencier doit diriger une large entité reconnue dans l'industrie. Aussi dérangeant que ce soit, il y a une quantité limitée de femmes à ces postes. Nous ressentons votre douleur. Cela nous ennuie aussi. L'industrie tech doit faire mieux » répond la Consumer Technology Association dans un communiqué.

Elle assure que de nombreuses femmes seront mises en avant dans la prochaine édition, en janvier 2018, rappelant que sa direction et les deux tiers de son personnel sont féminins. 275 femmes auraient donné des conférences l'an dernier au CES.

La réponse ne satisfait pas GenderAvenger, pour qui le CES doit revoir ses critères pour inclure plus de femmes. À Ad Age, Karen Chupka, vice-présidente du salon, répond qu'ouvrir les conférences à d'autres personnes que des dirigeants réduirait d'autant leur intérêt pour ceux qui présentent aujourd'hui des keynotes. Elle déclare par ailleurs que le CES a déjà changé ses méthodes pour inclure plus de conférencières hors de ces keynotes.

Sébastien Gavois

Le 06 décembre 2017 à 09h16

Commentaires (5)

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v1nce

Le 06/12/2017 à 09h50

GenderAvenger et son fidèle (et ubiquitaire) acolyte SJW.Je comprends pas que les gens consacrent du temps à répondre à ces BS  

piwi82

Le 06/12/2017 à 10h27

Actuellement, les nouvelles technologies attirent plus les hommes que les femmes. C’est un fait.

Alors pourquoi vouloir imposer la parité chez les conférencier puisqu’elle ne sera pas représentative de celle de l’audience ? Ce n’est pas équitable.

Moi tout ce que je demande, c’est la parité homme-femme chez les organisateurs de réunions Tupperware car il y a autant d’hommes que de femmes qui utilisent ces boites en plastique révolutionnaires.

nekgrim

Le 06/12/2017 à 12h02

C’est le souci du cercle vicieux. Il y a plus d’hommes -> on invite plus d’hommes -> on voit plus d’hommes -> les femmes se disent que c’est pas pour elles -> il y a plus d’hommes.

Et là, on ne parle pas de parité, on parle d’inclure plus de femmes. 1 keynote sur les XX que compte le CES, présentée par une femme, c’est la seule chose qui est demandée. Pas de mettre des femmes à toutes les keynotes futures.