Un porte-parole explique à TechCrunch que la société doit « travailler dans un marché hautement concurrentiel qui exige de la flexibilité […] nos décisions en matière de salariés sont prises dans l'intérêt à long terme de notre entreprise ».

Aucune précision concernant le nombre de postes et/ou les divisions touchées n’est donnée. Selon un analyste cité par nos confrères, l’ensemble de l’entreprise serait visé par les mises à pied.

Il ajoute qu’il s’agirait pour l’entreprise de se tourner à fond vers le cloud en se séparant, voire en remplaçant, certaines personnes n’ayant pas les compétences pour suivre ce mouvement.

Pour le spécialiste, cela pourrait donc ne pas être « une réduction nette des effectifs ».