C’est en tout cas ce qu’affirme le Wall Street Journal. Les griefs semblent vagues et vont du traitement d’allégations d’un comportement déplacé (au niveau sexuel) à de la discrimination sur le lieu de travail.
La Securities and Exchange Commission aurait cité à comparaître la société ainsi que plusieurs dirigeants, dont Bobby Kotick, affirment nos confrères.
Commentaires (1)
#1
J’ai du mal à comprendre ce que la SEC, qui concerne la bourse donc, vient faire dans la gestion RH (déplorable semble-t-il) de l’entreprise. Ou alors j’ai manqué un truc, depuis quand est-elle compétente pour traiter ce genre de sujets ?